По данным компании, значительно возросли за год доходы директоров по продажам. Если в 2009 году вилка общего годового вознаграждения с учетом бонусов по этой позиции составляла от 190,6 тыс. грн до 1,39 млн. грн в год, то по итогам 2010-го – от 202,8 тыс. грн до 1,182 млн. грн.
Об этом сообщает «Дело».
«В реалиях сегодняшнего бизнеса роль продаж является весьма значимой. Вполне логично, что это не может не отразиться на компенсационном пакете персонала, особенно в отношении переменной части вознаграждения», - комментирует Мария Кабрина, специалист группы Human Capital «Эрнст энд Янг Украина».
Увеличились за год и заработки директоров по персоналу. Если в 2009 году вилка общего годового вознаграждения HR-менеджера составляла от 222 тыс. грн до 613,8 тыс. грн в год, то в 2010-м – от 271,8 до 1,015 млн. грн.
По некоторым позициям средние показатели годового дохода снизились. Это касается директоров по сбыту, руководителей отдела маркетинга и гендиректоров. Вилка общего годового вознаграждения последних в частности составляет от 369,7 до 1,712 млн. грн.
Gorod`ской дозор | |
Фоторепортажи и галереи | |
Видео | |
Интервью | |
Блоги | |
Новости компаний | |
Сообщить новость! | |
Погода | |
Архив новостей |
Так что,всё может быть! Ответить | С цитатой | Обсуждение: 3